通辽人才引进政策2022

 

（通辽人才引进政策2022）

　　

为适应科尔沁左翼中旗农村信用合作联社(以下简称“科左中旗联社”)业务发展需要，改善机构人才结构，扩充资源型人才力量，按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开引进资源型人才。

　　

一、引进人数

　　

经上级主管部门批准，本次面向社会公开引进资源型人才3名。

　　

二、引进条件

　　

报考者应具备什么条件？

　　

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，遵纪守法，诚实守信，热爱农村金融工作，无违规违纪违法记录。

　　

2.具有国家承认的专科及以上学历。(教育部学信网可查询到学历)。

　　

3.年龄在35周岁以下

　　

4.身心健康，仪表端庄，具有正常履行工作职责的身体条件，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》(2016年修订)相关规定执行。

　　

5.一年期考核期内，在科左中旗联社指定网点，新增日均存款达到3000万元(含)以上。

　　

6.引进对象为应往届学历学位证俱全的全日制硕士研究生、博士研究生。留学归国的硕士研究生、博士研究生（毕业院校限定为QS世界排名前300名境外大学）。学历、专业和执（职）业准入资格等条件，以《岗位表》规定为准，资格条件取得截止至报名开始日。2022届毕业生应在2022年8月31日前取得相关资格证书，如果未能按期取得的，取消聘用资格。应聘人员所学专业必须与引进岗位限定的学科专业要求相匹配。具有全日制博士研究生学历的不限专业。

　　

综上所述，通辽人才引进政策2022的相关政策非常完善，条目清晰，有相应的部门负责。

　　

左边法律右边依据：《关于实施高层次双创人才倍增计划推动高质量发展的若干政策意见》

　　

第一条第二项领军人才来通创业，经人才部门审核后，由项目落户所在地政府（园区）提供租住精装修人才公寓一套，三年内免租金；在通购房自住的，按《南通市江海英才计划实施办法》确定的人才层级，给予40～150万元的一次性购房补贴。

　　

第九项市区企业全职新引进的高水平创新型人才，经人才部门审核后，由企业所在地政府提供统建类、精装修人才公寓一套，三年内免租金；购房自住的，具有博士学位或正高级职称的，给予30万元一次性购房补贴。具有硕士学位或副高级职称、高级技师等级的给予15万元的一次性购房补贴。

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